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| 梅州社保基數 | ||||||||
| 類型 | 最低繳費基數 | 最高繳費基數 | 單位承擔比例 | 個人承擔比例 | 單位最低金額 | 個人最低金額 | 單位最高金額 | 個人最高金額 |
| 基本養老保險 | 2489 | 18213 | 14% | 8% | 348.46 | 199.12 | 2549.82 | 1457.04 |
| 基本醫療保險 | 3010 | 18213 | 6.3% | 2.0% | 189.63 | 60.20 | 1147.42 | 364.26 |
| 失業保險 | 1856 | 15048 | 0.80% | 0.20% | 14.85 | 3.71 | 120.38 | 30.10 |
| 工傷保險 | 3010 | 18213 | 0.40% | — | 12.04 | — | 72.85 | — |
| 生育保險 | 3010 | 18213 | 0.50% | — | 15.05 | — | 91.07 | — |
| 大病醫療 | — | — | — | — | 8.00 | 5 | 8.00 | 5 |
| 殘保金 | — | — | — | — | 43.22 | — | 43.22 | — |
| 小計 | 631.25 | 268.03 | 4032.76 | 1856.40 | ||||
| 合計 | 899.28 | 5889.16 | ||||||
企業社保費用=養老基數×養老比例+醫療基數×醫療比例+失業基數×失業比例+生育基數×失業比例+工傷基數×工傷比例。
公式如上:【注:比例=企業承擔比例+個人承擔比例】
以成都最低企業社保費用計算為例:【包含大病醫療】
社保費用:942.98=2193×(19%+8%)+3067×(0.6%+0.4%)+3067×(6.5%+2.0%)+3067×(1%+0%)+3067×(0.8%+0%)+3067×(0.14%+0%)
免費贈送 1200元 大禮包
社保卡辦理
免費
¥200
醫療保險報銷
免費
¥200
社保轉入
免費
¥200
生育備案
免費
¥200
生育報銷
免費
¥200
社保信息修改
免費
¥200
標準服務






2017-2018年梅州社保繳費基數與比例|2016養老保險,醫療保險,生育保險,工傷報銷,生育保險最低基數及比例|社保基數怎么算?|最新梅州最低社保繳費基數
住房公積金繳存比例如何確定?住房公積金不是強制單位為員工繳存的,一般由單位自發為員工辦理公積金繳存,公積金費用由單位和員工各承擔一半。公積金和社保一樣,有基數和繳存比例。公積金繳存基數是根據員工去年一整年每月平均工資為標準,那么,住房公積金繳存比例如何確定呢?
住房公積金繳存比例下限為5%,上限為12%。單位可根據本單位實際情況,在5%~12%之間(取整數)自主確定單位和職工繳存比例。
單位繳存住房公積金確有困難的,經本單位職代會或工會討論通過(未建立職代會或工會的,經全體職工三分之二以上同意),可申請低于規定比例(按1%~4%)繳存住房公積金,經公積金中心審批通過后執行;待單位經濟效益好轉后,再提高繳存比例。

單位在5%~12%范圍內,經本單位職代會或工會討論通過(未建立職代會或工會的,經全體職工三分之二以上同意),可按差異化比例繳存;職工個人可在不低于單位繳存比例,并在規定上限范圍內選擇個人繳存比例。
住房公積金繳存比例如何確定?住房公積金繳存基數和比例怎么來的,大家應該了解了,想了解更多住房公積金政策知識,請關注我們網站。
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